Üst düzeyde akademik yeteneğe sahip,
Sosyal bilimlere ilgili ve bu alanda başarılı,
Başkalarının etkileyebilen, düşüncelerini başkalarına söz ve yazı ile aktarabilen,
İnsanlarla iyi iletişim kurabilen, insanları anlayabilen,
Yeniliklere açık, yaratıcı,
İşleri planlayabilen ve uygulamayı izleyebilen, yönetici özelliklerine sahip kimseler olmaları gerekir.

Kaymakamlık mesleğine giriş koşulları:

1-“İktisat”, “Ekonomi”, “İşletme”, “Maliye”, “Çalışma Ekonomisi ve Endüstriyel İlişkiler”, “Uluslar arası İlişkiler”, “Kamu Yönetimi”, “Siyaset Bilimi”, “Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi”, “Siyaset Bilimi ve Uluslar arası İlişkiler” veya “Hukuk” lisans programları ile ilgili en az bir yükseköğretim programından mezun olmalıdır
2-KPSS’ den, Bakanlıkça belirlenen puan türünden ( KPSS 37 ) asgari puanı almak ( Asgari puan KPSS 37’den en az 70 almaktır. Ancak sıralama en yüksek puandan yapıldığı için alt seviye 84 puan civarında değişmektedir.)
Kaymakam adayları için KPSS’ deki test ağırlıkları ise şu şekildedir:

Test Alanları Ağırlıklar

GY: 0.1 – GK: 0.1 – Hukuk 0.1 – İktisat 0.2 – KY: 0.4 – Maliye 0.1

KAYMAKAM ADAYLARI YÖNETMELİĞİ

MADDE 7

Yazılı Sınav: ÖSYM tarafından yapılan KPSS’ de başarılı sayılan adaylar arasında Bakanlıkça yapılan sınavdır. KPSS sonucunda, Bakanlıkça belirlenen puan türünden 70 puanın altına düşülmemek kaydıyla en yüksek nottan başlamak üzere, sınav ilanında belirtilen kadronun 20 katı kadar aday yazılı sınava girme hakkı elde etmiş olur. Yazılı sınava girme hakkı kazanmış olan en son adayla aynı puanı almış bulunan diğer adaylar da yazılı sınava girmeye hak kazanır Yazılı sınava girmeye hak kazanın tüm adaylara sınava giriş belgesi verilir. Sınavlar İnkılâp Tarihi, Anayasa, İdare Hukuku, Ekonomi, Türkiye’nin İdari Yapısı, Türkiye’nin Ekonomik Yapısı ve Sorunları, Türkiye’de Mahalli İdareler, Türkiye’de Demokratikleşme ve İnsan Hakları alanında yapılan yenilikler ve benzeri idareciyi yakından ilgilendiren konularda hazırlanır.

Sözlü Sınav: Sözlü sınav, adayların yazılı sınav konularının yanı sıra, bilgilerinin ölçüldüğü, genel kültür, muhakeme, kavrayış, ifade yetenekleri, genel davranış ve tepkilerinin mesleğe uygunluğu açısından değerlendirildiği ve fiziki durumunun tespit edildiği sınavdır.

Sözlü Sınavlarda değerlendirme Komisyon Başkan ve Üyelerinin 100 üzerinden ayrı ayrı takdir edecekleri notlar toplamının ortalaması alınarak yapılır. Bu ortalama notu 70’den aşağı olanlar yetersiz sayılarak elenirler.

Kesin başarı notu, sözlü sınavdan alının nottur. Sözlü sınavı kazananların atama işlemleri İçişleri Bakanlığı’nın belirleyeceği tarihlerde yapılır. Sözlü sınav Ankara’da yapılmaktadır.